Alla luce di quanto ha detto Giacomo Capogrosso all’inizio dell’assemblea ho bisogno che vengano chiariti alcuni punti:
1) Il personale ex-eni dovrebbe essere tutelato da accordi sindacali intercorsi al momento della cessione ramo d’azienda, ed il personale non ex-eni? 2) Se e quando ci sarà il momento di contrattare, ci saranno due pesi e due misure come è avvenuto per l’assegno ad-personam? 3) Quali sono i criteri con cui verranno scelte le persone da mettere in mobilità?
Alla luce di quanto ha detto Giacomo Capogrosso all’inizio dell’assemblea ho bisogno che vengano chiariti alcuni punti:
RispondiElimina1) Il personale ex-eni dovrebbe essere tutelato da accordi sindacali intercorsi al momento della cessione ramo d’azienda, ed il personale non ex-eni?
2) Se e quando ci sarà il momento di contrattare, ci saranno due pesi e due misure come è avvenuto per l’assegno ad-personam?
3) Quali sono i criteri con cui verranno scelte le persone da mettere in mobilità?